中國科協(xié)學會學術(shù)部組織的青年人才托舉工程第三屆（2017-2019年度）項目答辯評審會9月6日在中國科技會堂舉行，中國科協(xié)先進材料學會聯(lián)合體（以下簡稱“學會聯(lián)合體”）由學會聯(lián)合體王新江秘書長帶隊參加了項目答辯評審，中國金屬學會副秘書長趙晶、中國晶體學會副秘書長陳沖參加協(xié)助答辯。

王新江秘書長向與會評審專家簡要介紹了本學會聯(lián)合體成立的背景，開展青年托舉工程項目為實現(xiàn)材料強國夢做貢獻的總體目標，以及堅持同行專家遴選、堅持大平臺培養(yǎng)、堅持精準托舉、堅持多樣性發(fā)展的四大工作原則。重點介紹了開展青年托舉工程項目的具體工作：1、工作流程：?設機構(gòu)、訂制度；?廣推薦、補充青年庫；?依托專家?guī)?、嚴評審；?經(jīng)公示，定對象；?確定培養(yǎng)計劃；⑥監(jiān)督評估修正；⑦總結(jié)，完善機制。2、項目托舉團隊組成：由院士和資深專家組成的顧問團、由青年工作委員會負責的青年導師團隊、以及服務支撐人員和其他支撐人員。3、五大支撐平臺：學術(shù)交流平臺、科技創(chuàng)新平臺、國際合作平臺、職業(yè)發(fā)展平臺、跟蹤服務平臺。最后介紹了學會聯(lián)合體開展項目的現(xiàn)有工作基礎和2017－2019年度的三年培養(yǎng)計劃。

項目答辯體現(xiàn)了依托學會聯(lián)合體專家委員會和青年工作委員會開展青年托舉工程的優(yōu)勢有：其一、學會聯(lián)合體擬為每位被托舉人組建“2＋2＋2”的強大托舉團隊，即配備學會聯(lián)合體2名顧問（1名院士＋1名資深教授），2名青年導師（2名青年工作委員會委員），1名學術(shù)秘書和1名行政秘書的“2＋2+2”學會聯(lián)合體托舉團隊；其二、探索材料領域大平臺和多樣化的培養(yǎng)模式，突破單個學會的專業(yè)平臺領域，更多的依托學會聯(lián)合體平臺和國際合作平臺開展交叉融合式培養(yǎng)。在大平臺更高的視野中，突出前沿科技和國家重大戰(zhàn)略需要，圍繞基礎研究、材料制備、材料表征及產(chǎn)業(yè)應用等多維度培養(yǎng)材料領域青年科技才俊。

目前學會聯(lián)合體承接的第三屆青年人才托舉工程共收到10家學會的600余人申請，經(jīng)過學會初選推薦到學會聯(lián)合會共有56位候選人。與會評審專家一致同意培養(yǎng)材料領域青年人才的重要性，認可以學會聯(lián)合體方式開展培養(yǎng)工作模式。希望本學會聯(lián)合體通過答辯評審會可以爭取到較多的被托舉人名額，為發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)材料領域優(yōu)秀青年領軍人物提供有力的支撐。（青年工作委員會供稿）